长庆油田采油三厂：党旗飘扬在上产一线

面临年终岁尾关键期，在采油三厂红井子采油作业区，129名党员发挥党员责任区、党员示范岗、党员突击队、党员服务队等先锋作用，履职尽责，善作善成，精耕“责任田”，在“急难险重”任务中展现“红色”力量。

一个支部是一个堡垒。面临作业区点多面广、外部环境复杂，管理难度大实际，作业区积极发挥支部战斗堡垒作用，组织党员承包帮扶全区13个巡护班、32个站点、17个拉油点，为夺油上产筑牢坚实后盾。6个基层党支部党员在“责任田”开展“六包六保”活动，做好加药、热洗、拉油、外输管线巡护、设备检查保养、车辆安全等日常工作，每月固定开展一次安全环保隐患排查、一次集输管线巡护、一次加药制度执行复查、一次岗位技能培训。各支部凝聚党员战斗力，积极开展月度党员考评、季度争星夺旗、年度综合评定办法，积极落实“党员积分制”，党员干部带头履职尽责，支部上产主力作用愈加彰显。

一名党员是一面旗帜。党员干部把党员“承诺践诺”活动与“我为员工办实事”实践活动相结合，积极践行“一线工作法”，确保责任在一线落实，工作在一线开展，问题在一线解决。以动态积分制为主，将党员责任清单融入操作手册，在应急抢险、新井投产、安全检查、井站帮扶等“急难险重”任务中冲锋在前，以“问题+问责”“两问”管理机制紧盯问题落实。开展党员干部基层下访制度，深入各自承包点开展站点管理、生产生活问题调研，每日晨会进行通报，积极开展研讨分析，找症结，查原因，制定针对性措施，以“周—旬—月”为制定措施落实节点，以阶段重点工作完成定责督办，结合每日看板，对标月度承包效果，进行工作进度跟进，解决当务之急问题。以增压点、站点为单位，狠抓技术帮扶、隐患排查、员工培训、应急演练以及民意调研和员工慰问等工作，将党员帮扶举措深入生产最前线，将我为员工办实事办在员工心窝上，大幅提升井站、班组、岗位和现场标准化水平，确保全区以昂扬上产风貌向最终任务目标发起冲刺。

供稿：赵微

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