文化艺术网—文化艺术报讯（全媒体记者 高帅 通讯员 刘立果）11月12日，延安市志丹县应急管理局党委召开干部作风建设三年行动动员会，安排部署志丹县应急管理局党委作风建设工作。志丹县应急管理局党委书记、局长牛克义主持会议。
会上，志丹县应急管理局党委副书记宗东荣宣读了《志丹县应急管理局干部作风建设三年行动方案》。
会议指出，这次干部作风建设三年行动，志丹县应急管理局党委将紧紧围绕一条主线（构建政治型、落实型、服务型、廉洁型、创新型“五型”党委机关)，努力做到两个提升（提升安全生产综合监管能力、提升应急管理水平），达到三个转变（工作作风全面转变，抓工作落实和谋求工作实效的态势全面转变，社会评价和社会认可度全面转变），实现工作质量的整体提升，确保全县安全形势平稳运行。
会议要求，一是要坚持提高站位，增强行动自觉。开展干部纪律作风建设三年行动是县委作出的一项重大决策部署，也是转变工作作风、提升干部队伍形象和助力志丹经济发展的迫切需要。要充分认识开展干部纪律作风建设三年行动的重要意义，坚决把思想和行动统一到县委的决策部署上来，切实把作风建设的各项任务落到实处。二是要坚持问题导向，切实立行立改。要把此次作风建设作为一次自我革命，把单位作为体现个人价值的重要平台，按照县委和局党委安排部署，扎实开展干部队伍作风整顿专项行动，全面对标解决县委以及局党委提到的干部职工中存在的作风问题。三是要坚持领导带头，发挥领头雁效应。领导带头，自上而下，是带动党员干部切实转变作风的无声力量。局系统党员领导干部要做到身教胜于言教，以身示范，以上率下，自觉增强改进作风的责任感，带头自查自纠，带头做表率、树样板。四是要坚持优化机制，促进提质增效。抓作风既要着力解决当前突出问题，又要注重建立长效机制。要真正把应急系统对外的形象重塑起来，把工作任务落到实处，每一项工作任务都要围绕提升工作成效来展开，一方面要坚持学习，增强政治素质，提高安全监管业务水平，另一方面也要学习其他单位和其他行业领域内的好的工作做法，不断改进工作作风，提升干部队伍形象。各支部要根据实际细化工作方案，按照时间节点稳步推进，确保不走过场，取得实效。局党委将成立作风整顿督查组，不定期督促检查各单位作风建设工作。
会议还对冬季安全生产工作、疫情防控等工作进行了安排部署。
